MANAGEMENT CONSULTING

INVESTMENT CONSULTING

COACHING

LEGAL SERVICES



Articles

Print
PDF

Будущее по «Алгоритму Обеднина С.Д.»

There are no translations available.

Глобальное будущее рождается в голове немногих избранных людей. Одни это будущее придумывают, а вторые его делают. Человек, который имеет способности приближать будущее берёт и делает, невзирая на то, есть запрос рынка или нет. 

Рынок, как правило, близорук. Если бы мы шли за рынком, то до сих пор жили в каменном веке. Продвинутый человек понимает, чтобы добыть больше пропитания нужно за место каменного топора изобрести ружье, а чтобы завоевать новые рынки, придумывает пушку, потом ракету, атомную бомбу. Вот такие мечтатели и делают будущее. 

Создаётся прорывная технология, она начинает менять мир, и все остальные тянутся за ней. И если ты не создаёшь будущее, то за тебя его создадут. Это аксиома развития нашего общества. Ты должен сам создавать своё будущее, иначе окажешься в чужом мире, сформированном другими, где ты на подчинённом положении. 

Если человек достигший определенного жизненного результата остановил настоящее, а ментальное будущее удаляется, то как жить дальше? 

Это главный вопрос, на который отвечает «Алгоритм Обеднина С.Д.» 

Государственная служба интеллектуальной собственности Украины. Авторское право № 67450 от 26.08.2016г. - "Алгоритм Обеднина С.Д." 

Формула "Алгоритм Обеднина С.Д."- психология + актуарная математика = триумф цели, где: 

алгоритм - набор инструкций (механизмов, инструментов), описывающих порядок действий исполнителя для достижения результата решения задачи за конечное число действий. 
психология (от др.- греч. — „ душа “ — „знание“) — наука, изучающая недоступные для внешнего наблюдения структуры и процессы, с целью объяснить поведение человека, а также особенности поведения отдельных групп и коллективов. Соединяет в себе гуманитарный и естественнонаучный подходы. 
актуарная математика - это область знаний математики, которая включает в себя совокупность математических методов, средств математического моделирования на основе теории вероятностей, теории случайных процессов, математической статистике. 
цель — идеальный или реальный предмет сознательного или бессознательного стремления субъекта; конечный результат, на который преднамеренно направлен процесс; «доведение возможности до её полного завершения»; осознанный образ предвосхищаемого результата. 

Если ты свою жизнь консервируешь в некотором настоящем, если всё превращаешь в вечный мемориал, в воспоминания о былом, но не трогаешь настоящее, его законсервировал, будущее, как правило, тебя наказывает. Наказание приходит в виде жизненного поражения. 

Но ведь будущее, это не просто образы, которые создаются в сознании людей. Будущее — некая субстанция, которая уже есть и которая вытягивает на себя человека. И это будущее формирует своих носителей. Не носители формулируют будущее, а будущее ищет, в кого вселиться. И оно селится в тех, кто просторен для него. 

«Алгоритм Обеднина С.Д.» - это инструмент с помощью которого, можно это пространство померить и если нужно увеличить. 

Если Вас выбрало будущее, если оно в Вас вселилось, то Ваша победа неизбежна, потому что будущее всегда побеждает настоящее. 

Коуч Обеднин С.Д.
https://soya82.wixsite.com/coach

Print
PDF

SOYACONSULTING - юридические услуги по «Алгоритму Обеднина С.Д.»

There are no translations available.

Здравствуйте господа!

Хотим предложить Вам рассмотреть возможность юридического обслуживания в SOYACONSULTING, для решения любых юридических вопросов которые возникают или могут возникнуть в Вашей повседневной деятельности, используя технологию «Алгоритм Обеднина С.Д.»

Государственная служба интеллектуальной собственности Украины. Авторское право № 67450 от 26.08.2016г. - "Алгоритм Обеднина С.Д.

Сегодня применение «Алгоритма Обеднина С.Д.» в судебном и, особенно, в досудебном урегулировании споров очень эффективно.

В классической ситуации в конфликте участвуют две команды. Команда как правило состоит из: ответчик\истец (юр. или физ. лицо), адвокат (юрист), связанные лица (родственники, сослуживцы, подельники).

И вот, чтобы их всех убедить и понудить действовать в нужном для клиента направлении нужна команда, состоящая, как минимум из трех человек – клиент, юрист и коуч, владеющий технологией «Алгоритм Обеднина С.Д.», знающий психологический портрет каждого человека, задействованного в конфликте, его Абодье и умеющий двигать фигурами, задействованными в этом деле.

Юридическое обслуживание предприятий - что мы готовы взять на себя.

Комплексное юридическое обслуживание предприятий, целью которого является сопровождение деятельности предприятия по всем правовым вопросам, которые возникают в процессе деятельности, является очень выгодным для любого предприятия. 
Главным преимуществом юридического обслуживания в SOYACONSULTING является возможность с минимальными затратами получить команду высококлассных специалистов, способных решить вопросы во многих отраслях права.
Стоит отметить, что потребность в получении юридической консультации возникает у каждого человека, который сталкивается с бизнесом. 
Крупные компании заказывают полный пакет юридических услуг, называемый абонентским юридическим обслуживанием. 
Причин, по которым принять решение в сторону юридического обслуживания в SOYACONSULTING, более чем достаточно. 
Для многих компаний очень важен экономический аспект, ведь стоимость юридического обслуживания гораздо меньше, чем содержание одного штатного юриста.

В рамках договора, SOYACONSULTING берет на себя ряд следующих обязательств:
- консультирование по всем юридическим вопросам в области гражданского, хозяйственного, административного, уголовного и налогового права;
- приведение конкретных хозяйственных правоотношений в соответствии с действующим законодательством (разработка договоров, протоколов, актов, писем, заявлений, других документов под существующие правоотношения), разработка, правовая экспертиза договоров, внешнеэкономических контрактов подготовка других юридических документов (заявлений, писем, запросов, обращений ...);
- урегулирование разногласий с контрагентами, в том числе, подготовка претензий по заключенным договорам;
- разработка договоров, инструкций, положений и других документов для предприятия, корпоративные споры, регистрация и перерегистрация предприятия;
- защита Ваших интересов во всех государственных органах, обжалования принятых решений;
- ведение судебных дел всех категорий, представительство во всех судебных инстанциях;
- обжалование налоговых решений и решений других органов исполнительной власти;
- предоставление консультаций и помощи Вашим работникам при подготовке и подаче документов необходимых для Вашего участия в любом тендере;
- контроль и анализ тендерных предложений других участников тендера;
- обжалование решений тендерного комитета в Антимонопольный комитет Украины и решений Антимонопольного комитета Украины в суд;
- юридический консалтинг Вашего бизнеса;
разработка кадровой документации предприятия;
- ведение других дел по договоренности.

Таким образом, отдав юридическое направление своего предприятия в наши руки, вы гарантированно получаете квалифицированных специалистов, которые справятся с поставленными задачами.

Хотим напомнить, что прежде чем отдать свое предпочтение штатному сотруднику, взвесьте все "за" и "против", потому что ни один юрист в компании не в состоянии справиться с тем объемом работ и решить все вопросы, которые могут сделать наши специалисты.
Мы заинтересованы в успехе наших Клиентов.

Деятельность нашей фирмы строится на принципе полного анализа Вашей ситуации в рамках действующего законодательства, с последующим выбором способа достижения положительного результата.

Будучи исключительно ПРАКТИКАМИ, имея огромный судебный опыт и соответствующие возможности в решении любых вопросов, мы имеем уверенность во взаимовыгодном и плодотворном сотрудничестве с Вами.

Более подробную информацию об услугах и о нас Вы можете получить позвонив нам: тел. (044) 232-20-18
E-mail: This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it

Команда SOYACONSULTING.

Print
PDF

Объемное мышление по «Алгоритму Обеднина С.Д.»

There are no translations available.

Истоки этого понятия следует искать в работах выдающегося советского психолога Льва Выготского. Объемное мышление можно определить через три важных момента.

Первый — умение выделять суть явления, объекта.

Второй — умение видеть причину и прогнозировать последствия.

Третий — умение систематизировать информацию и строить целостную картину ситуации.

Те, кто обладает объемным мышлением, адекватно понимают реальную ситуацию и делают правильные выводы, а те, кто не обладают… Они тоже уверены в правильности своего видения ситуации, но это их иллюзия, которая разбивается о реальную жизнь. 
Их планы не реализуются, прогнозы не сбываются, но они считают, что виноваты окружающие люди и обстоятельства, а не их неправильное понимание ситуации.

Степень сформированности объемного мышления можно определить с помощью психологических тестов. Вот пример из тестирования детей шести-семи лет, с которым не всегда справляются и взрослые. 
Синица, голубь, птица, воробей, утка. Что лишнее? К сожалению, многие говорят, что утка.

По «Алгоритму Обеднина С.Д.», меньше 20% людей обладают объемным мышлением. 
Их, однако, среди принимающих решения о развитии общества мало.

Очень часто среди политических деятелей – люди, у которых с объемным мышлением не очень хорошо, но которые умеют ловко говорить и завертывать свои идеи в красивые обертки.

По жизни сформировать объемное мышление невозможно, оно дается только при рождении.

В результате, решения принятые на основании такой до объемной интерпретации происходящего невозможно реализовать. 
И мы это видим в нашей жизни. Чем выше в социальной иерархии стоит человек, тем дороже цена его необъективных интерпретаций и решений.

Посмотрите, сколько у нас принимается программ, которые ни чем не заканчиваются. Прошел год-два и где программа, где человек, который ее декларировал?

Коуч Обеднин С.Д.

Фото Сергея Дмитриевич Обеднин Коуча.

Print
PDF

Проектный коучинг по «Алгоритму Обеднина С.Д.»

There are no translations available.

Государственная служба интеллектуальной собственности Украины. Авторское право № 67450 от 26.08.2016г. - "Алгоритм Обеднина С.Д."

Анализ каузальных детерминантов, влияющих на достижение ЦЕЛИ ПРОЕКТА по "Алгоритму Обеднина С.Д."

1. Руководитель проекта.

- определим индивидуальные параметры (сильные и слабые стороны) руководителя Проекта;
- определим индивидуально-типологические событийные и психологические закономерности      жизни руководителя Проекта;
- выработаем стратегии и тактики метаоптимальных паттернов поведения руководителя Проекта;

- проведем комплекс коуч-сессий для достижения конгруэнтности (баланса) между семьёй, работой, карьерой, друзьями, здоровьем и хобби руководителя Проекта;

2. Команда проекта
- исследуем иерархию подсистем существующего состава Команды: дифференциально-психологический и корреляционный анализ каждого участника Команды на профессиональную пригодность, отчет о целесообразности его участия в Проекте;
- построим графическую интерпретацию пирамиды Команды с учетом динамической психометрической модели Команды;
- дадим рекомендации по отстранению/внедрению участников Команды, поиск необходимых участников;
- дадим рекомендации по изменению ролей в пирамиде Команды в следствие индивидуальных параметров в детерминации межиндивидуальной вариативности (сильных и слабых сторон участников) в течение всего Проекта;
- подберем новых людей в Команду Проекта;
- разработаем типовые кейсовые ситуации и модели оптимального поведения для каждого из участников команды в той или иной ситуации, пролонгированные во времени;
- профиль личности по «Алгоритму Обеднина С.Д.», составленный на каждого сотрудника Команды Проекта, позволяет вам управлять обстоятельствами, а не наоборот - когда обстоятельства управляют Вами.

3. Внешние факторы и обстоятельства
- определим индивидуальные параметры (сильные и слабые стороны) конкурентов;
- разработаем и порекомендуем коррекционные мероприятия из управляемой зоны по моральному/эмоциональному устранению (ослаблению) конкурентов;
- просчитаем модели поведения конкурентов и их изменчивость.

4. Ресурсы
- Определим наиболее подходящее время для проведения запланированных мероприятий;
- Подберем персонал, способный обеспечить получение нужного Результата в рамках  Проекта на пути к достижению Главной Цели, обеспечивая потенциальную возможность интрасубъективной системы сохранять сбалансированное функционирование с учетом наличия деструктивных тенденций.

5. Технологии
«Алгоритм Обеднина С.Д.» может быть интегрирован с любыми применяемыми Клиентом технологиями.

6 Авторский надзор коуча Обеднина С.Д.

 

Команда SOYAconsulting.

Print
PDF

Жизненный сценарий по «Алгоритму Обеднина С.Д.»

There are no translations available.

Значительное количество расстройств в межличностных отношениях и функционировании человека, как носителя определенной социальной роли, нередко обусловлено негативными переживаниями, возникающими в результате субъективного выполнения ролевых предписаний.

Эти состояния порождаются неконструктивными действиями человека, которые изжили себя на данном жизненном этапе и требуют осознанной и целенаправленной коррекции.

Люди различных социальных сословий, образования и половой принадлежности поступают совершенно предопределенным образом, определяя качество своей жизни

Современный этап развития общества характеризуется изменением культуры в целом, изменением социальных ролей, различными семейными проблемами, повышенным уровнем стресса.

На этом фоне человеку все сложнее становится определить критерии, позволяющие оценить собственную жизнь как счастливую, удачную, достойную, что порождает ощущение неблагополучия, общей неудовлетворенности, невротические расстройства.

Человек оказывается в тисках, с одной стороны, своего нескорректированного жизненного сценария, а с другой – под прессингом существующих критериев оценки качества жизни.

Причины, почему такие проблемы, как неразрешенные конфликты, тайны, «невысказанное», преждевременные смерти, выбор профессии и т. д, обычно не осознаются и даже не рационализируются человеком, и лишь немногие клиенты решаются на анализ травматических событий.

Выявление и коррекция жизненного сценария, определяющего поведение и судьбу человека, являются актуальными вопросами «Алгоритма Обеднина С.Д.»

Государственная служба интеллектуальной собственности Украины. Авторское право № 67450 от 26.08.2016г. - "Алгоритм Обеднина С.Д."

Формула "Алгоритм Обеднина С.Д."- психология + актуарная математика = триумф цели, где:

алгоритм - набор инструкций (механизмов, инструментов), описывающих порядок действий исполнителя для достижения результата решения задачи за конечное число действий.

психология (от др.- греч. — „ душа “ — „знание“) — наука, изучающая недоступные для внешнего наблюдения структуры и процессы, с целью объяснить поведение человека, а также особенности поведения отдельных групп и коллективов. Соединяет в себе гуманитарный и естественнонаучный подходы.

актуарная математика - это область знаний математики, которая включает в себя совокупность математических методов, средств математического моделирования на основе теории вероятностей, теории случайных процессов, математической статистик

Цель — идеальный или реальный предмет сознательного или бессознательного стремления субъекта; конечный результат, на который преднамеренно направлен процесс; «доведение возможности до её полного завершения»; осознанный образ предвосхищаемого результата.

В результате анализа жизненного сценария по «Алгоритму Обеднина С.Д.» человек делает выбор. Понимает, что влияет на этот выбор, от чего он зависит, и есть ли пути освобождения личности от давления негативных предписаний жизненного сценарного решения.

 

Коуч Обеднин С.Д.

Фото Сергея Дмитриевич Обеднин Коуча.